thalenwing

L'équipe qui transforme la complexité financière en clarté communicationnelle

Nous sommes des praticiens issus de la finance, de la formation et de la communication. Nous enseignons ce que nous avons réellement mis en pratique dans nos carrières respectives.

Environnement de travail collaboratif de l'équipe thalenwing

Trois parcours, une compétence commune

Nos formateurs ont construit leur expertise dans des environnements où expliquer une stratégie financière de manière compréhensible fait la différence entre un projet validé et un projet abandonné.

Membre de l'équipe travaillant sur un projet de formation

Léonie Vasseur

Direction pédagogique

Douze ans dans la direction financière d'organisations associatives et culturelles. Spécialiste de la présentation budgétaire auprès de conseils d'administration non-financiers.

Session de formation en communication financière

Armand Deschamps

Conception des ateliers

Ancien analyste crédit puis consultant en restructuration. A appris à expliquer des montages complexes à des dirigeants qui doivent prendre des décisions rapides sous pression.

Espace de collaboration de l'équipe pédagogique

Isabelle Moreau

Animation des sessions

Formation initiale en communication d'entreprise, reconversion en contrôle de gestion. Passée par trois secteurs différents où elle a systématiquement constaté les mêmes problèmes de transmission d'information financière.

Comment nous travaillons avec les participants

Nous ne faisons pas de conférences magistrales. Chaque atelier commence par un exercice concret tiré de situations réelles. Les participants reçoivent un document financier authentique et doivent le reformuler pour un public spécifique sous contrainte de temps.

Les retours sont immédiats et factuels. Nous identifions les passages incompréhensibles, les ambiguïtés qui créent des malentendus, les graphiques qui ne montrent rien. Ensuite, nous reconstruisons ensemble une version qui fonctionne.

Entre les sessions, les participants appliquent les techniques sur leurs propres documents professionnels. Nous les relisons avant la séance suivante. Cette alternance entre exercice standardisé et cas personnel garantit un transfert de compétence effectif.

87%

Taux d'application directe en contexte professionnel

6

Participants maximum par session

16h

Durée totale répartie sur quatre semaines